Vacatures - UZ - Gent - Kliniekhoofd Spoedgevallen

Hieronder vindt u een overzicht van recente vacatures onderverdeeld per ziekenhuis,
momenteel hebben wij 23 actieve vacatures op onze website.

UZ - Gent

Kliniekhoofd Spoedgevallen


Titel :	Kliniekhoofd Spoedgevallen

Omschrijving :	Alles wat je hart wenst, vind je bij het UZ Gent. Een zekerheid met een ziel, gepassioneerde collega’s, aantrekkelijke carrières, kortom, de liefde van je werkleven. Onze zorgstad biedt je 54 vooruitstrevende verpleegeenheden die allemaal het beste van zichzelf geven, 54 kloppende harten waar jij je ten volle kan ontwikkelen. Hier in het UZ Gent ontdek je wat liefde voor de job écht betekent, samen met 5800 enthousiaste medewerkers. Momenteel zijn we op zoek naar een (m/v): Kliniekhoofd Spoedgevallen Spoedgevallendienst UZGent als centrum voor klinische zorg: Spoed UZG vervult, naast regionale functie spoedgevallenzorg een secundaire functie en ook een specifieke derdelijnsfunctie eigen aan het universitair karakter van de dienst (ondersteuning voor dringende hulpverlening bij bv. transplant patiënten, ernstig trauma, nood aan interventionele radiologie… ). Als staflid bent u medeverantwoordelijk voor de activiteiten op de spoedgevallendienst en neemt u deel aan een wachtfunctie binnen de dienst. U hebt een superviserende kliniekfunctie wat betreft de eerste opvang van alle patiënten die zich aanbieden op de spoedgevallendienst, de prehospitaal-hulpverlening (MUG en 100 activiteit) en de secundaire transfers van patiënten naar ons ziekenhuis. Dit gebeurt in een multidisciplinaire samenwerking met andere specialismen. U bent ingeschakeld in de telefonisch oproepbare wachtdienst voor urgentiegeneeskunde. Spoedgevallendienst UZGent als centrum voor onderzoek: Spoed UZGent wil op een kwalitatief hoogstaande wijze aan wetenschappelijk onderzoek doen. Het huidig onderzoek omhelst o.a. onderzoek naar onderwijs in reanimatie, pijnstilling, sepsis bij kinderen, acute intoxicaties en allergische reacties. De mogelijkheid wordt gegeven om nieuwe onderzoekslijnen op te zetten. Hiervoor wordt de nodige omkadering voorzien. U hebt interesse in wetenschappelijk onderzoek. U bent bereid mee te werken aan bestaande onderzoeksprojecten en/of op termijn nieuwe projecten op te starten. Finaal kan dit resulteren in een Doctoraat in de Medische Wetenschappen. Spoedgevallendienst UZGent als centrum voor onderwijs: Spoed UZG heeft een academische opdracht en verzorgt vanuit haar centrumfunctie onderwijs voor artsen, artsen in opleiding, verpleegkundigen, ambulanciers en andere hulpverleners. Zo wordt bijgedragen tot de ontwikkeling van de urgentiegeneeskunde als beroepstak en de kwaliteit van de dagdagelijkse zorg in de dringende hulpverlening. U hebt interesse om mee te werken aan dit onderwijs. Academische doorgroei behoort op termijn tot de mogelijkheden; dit in functie van zowel het getoonde engagement, de nuttige expertise als de verworven anciënniteit. Spoedgevallendienst UZGent als centrum voor dienstverlening: Als universitair centrum wordt spoed UZG frequent geconsulteerd voor het vervullen van mandaten in interne en externe organen, het verlenen van advies naar instanties of pers, etc . U bent bereid, binnen de mate van het mogelijke, afhankelijk van de relevantie van het onderwerp en de noden van de dienst, hierin te participeren.

Profiel :	In België erkend urgentiearts (voor laatstejaars urgentieartsen: erkend zijn bij datum van indiensttreding). Om aangesteld te kunnen worden in de graad van adjunct-kliniekhoofd bezit je minimum 10 jaar relevante ervaring als arts of heb je minstens 4 jaar graadanciënniteit als resident binnen het UZ Gent. Om aangesteld te kunnen worden als kliniekhoofd ben je enerzijds in het bezit van een PhD en anderzijds bezit je minimum 12 jaar relevante ervaring als arts of heb je minstens 2 jaar graadanciënniteit als adjunct-kliniekhoofd binnen het UZ Gent. Blijk geven van inzet en verantwoordelijkheidszin, zin voor samenwerking, motivatie tot professionele vervolmaking en stressbestendigheid. Iedere nuttige ervaring of aanvullende opleiding strekt tot aanbeveling

Aanbod :	Salarisschaal Afhankelijk van uw expertise en verworven anciënniteit bestaat de mogelijkheid tot aanwerving op het niveau Resident (AG10), Adjunct-kliniekhoofd (AS1A - minstens 10 jaar relevante ervaring als arts bezitten), dan wel Kliniekhoofd (AS2A - minstens 12 jaar relevante ervaring hebben als arts en in het bezit zijn van een doctoraat op proefschrift). Behalve de bestaande verloning (naar graad en anciënniteit), wordt er - conform het geïntegreerd administratief statuut van het personeel van het UZ Gent - een substantiële kliniekvergoeding, alsook een wachtvergoeding voorzien. Op vraag bestaat de mogelijkheid om een simulatie van uw te verwachten salaris te maken. Troeven UZ Gent: Resident: contract bepaalde tijd voor een periode van 2 jaar (12 maanden proefperiode) - verlengbaar. Adjunct-kliniekhoofd of kliniekhoofd: toelating tot de stage (12 maanden) - vaste benoeming. Overname anciënniteit van openbare diensten (onbeperkt), relevante ervaring uit de privésector en als zelfstandige arts kan meegeteld worden. Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Naast on-the-job-opleiding krijg je voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijke en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen.

Reageer op deze vacature :	Zin om deel uit te maken van ons dynamisch team? Stuur ons dan vandaag jouw gegevens (cv en vereiste diploma's) en motivatiebrief elektronisch door via deze jobsite www.uzgent.be. Uiterste inschrijvingsdatum: donderdag 1 maart 2012 Gelieve voor de uiterste inschrijvingsdatum (01.03.2012) eveneens contact op te nemen met het desbetreffend diensthoofd (prof. dr. W. Buylaert – 09 332.41.30) Heb je nog vragen? Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij: Eva Colman, Dienst Personeelsadministratie, De Pintelaan 185, 9000 Gent,tel. 09 332 48 95 of voor functionele inlichtingen bij: prof. dr. W. Buylaert